企業家格言集合3篇

高标準，精細化，零缺陷。――張瑞敏只有家族服務于企業，企業與家族才能同時生存發展；假如企業的運營是以服務于家族為原則，則企業與家族必兩敗俱傷。——佚名今天小編要和大家分享的是企業家格言集合3篇,歡迎閲讀~

企業家格言集合3篇

企業家格言第1篇

若能做出對社會有所貢獻的事，利潤自然随之而來。櫻田慧

沒有一擊奏效這種事，凡事都是靠一點一滴累積而成的。彼得柯恩

一開始設定高目标，日後才能構思出嶄新的方法。伊克德皮費佛

如果運氣不好的話，幹脆忘掉命運這回事，全力以赴地工作吧！稻盛和夫

有反對聲的想法是健全的想法，正因這是真正有實力的想法，也因此值得咱們嘗試。蓋瑞托克

這是早晚都務必有人出面做的事，因此幹脆由咱們來做。左治敬三

點子不可太花俏，越具有鄉土氣息，越可能成功。松本和那

不管多麼偉大的企業，都務必仰賴員工各自貢獻才能和力量，才能創造出輝煌的成果。華特克萊斯勒

自認從事有好處工作的員工，所制造出來的產品，必定是高品質的產品。PG吉勒漢莫

成為好企業沒有特效藥，如果有的話，每家公司就應都會成為好公司。艾柏何德柯漢姆

咱們受到全球的标準化的影響，已經完全失了理性。約翰奈斯比

尚未成熟才有成長的空間，一旦成熟，接下來只會走向衰退。雷卡洛克

經營企業時的決定不可能全然正确，準确率才是重點所在。宮内義彥

用心帶腦，用腦帶人。嚴凱泰

團隊競争力。這三者中，我們最看重團隊。熊曉鴿

企業裏能發現問題，提出問題的人很多，那些能夠創造機會和得到機會的是能夠發現問題并解決問題的人。唐俊

沒有必要做超越正常限度卑躬屈膝的發奮。松下幸之助

千瘡百孔，像一個萬丈深淵要我們跳。嚴介和

在經歷各式各樣的失敗之後，多少就應會有一些暢銷的商品出現。浦上浩

只有将絕大多數的群眾發動起來參與環保治理，污染企業才會像過街老鼠一樣，無處藏身。陳法慶

能夠完全了解所有優缺點，并能指出發展性的所在，惟有當事者自我能辦到，而所有的資料也全在他身上。卡拉斯格森

中國企業都有一個從少林小子到太極宗師的過程。少林小子都會打幾下，太極宗師有章有法，有陰有陽，中國企業要從第一天就有練太極的想法才行。馬雲

組織架構排行第二的公司，最後在市場上也只能居于老二的位置。韋恩戈接威

過去是邁向未來的踏腳石，若不知道踏腳石在何處，必定會被絆倒。羅柏特高茲耶達

企業家格言第2篇

產品等于人品，質量就是生命。――牛根生

只有家族服務于企業，企業與家族才能同時生存發展；假如企業的運營是以服務于家族為原則，則企業與家族必兩敗俱傷。——佚名

你可能會因為某個理由而傷心難過，但你也可以找個借口讓自己快樂。——快樂都是自找的

人永遠不要忘記自己第一天的夢想，你的夢想是世界上最偉大的事情，就是幫助别人成功。——馬雲

我用事實塗抹嘴唇，我用善良柔化，我用同情裝飾耳朵，我用施舍護理雙手，我用正直塑造形象，我用真愛美化心靈，我用祈禱對待不喜歡我的人。

一個企業為什麼而生存?使命!這一點我很自信。——馬雲

經營的九十八是人心，品牌的九十八是文化，矛盾的九十八來自誤會，資源的九十八靠整合。

即使日本人現在也不得不超越模仿進口和采用他人技術的階段，學會由自己來進行真正的技術創新。——德魯克

要老實。或許做老實人并不能獲得什麼，但你一旦不老實，生活就會給你一記重重的耳光。

所謂嫉妒，其實就是用别人的成功來折磨自己。

高标準，精細化，零缺陷。――張瑞敏

只要思想不滑坡，辦法總比問題多。

要做鬥士，就必須在别人不信任你的時候信任自己。——佚名

用户的鈔票才是企業的選票，用户的口碑才是企業的金杯。——張瑞敏

我用事實塗抹嘴唇，我用善良柔化聲音，我用同情裝飾耳朵，我用施舍護理雙手，我用正直塑造形象，我用真愛美化心靈，我用祈禱對待不喜歡我的人。

若不能從根本着手，奢談企業管理是沒有用的。管理沒有秘訣，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企業經營管理的理念應是追根究底，止于至善。——王永慶

成功是優點的發揮，失敗是缺點的積累。

最成功的領導一定是個會滿意手下人心理需要的人。――大衞?奧格威

我很高興做一個美國人，但要是非得在做美國人和做誠實的記者之間挑一個，我會做誠實的記者。——普利策新聞獎獲得者着名戰地記者彼得·阿内特

最常見的勇氣就是在日常生活中做到誠實和正直，能夠抵制誘惑，敢于講真話，表現自己真實的一面，而不要虛偽造作。

作為上市公司的董事長，個人不行賄，但是你的公司就沒有行賄的行為嗎？

核心競争力是什麼？我認為是在市場上可以嬴得用户忠誠度的能力。——張瑞敏

創業永遠沒有終點，我們永遠在路上。

磨練越大，福氣越大。——牛根生(美詞網)

人活着有兩種方式：一種是像草一樣活着，雖然同樣享受着陽光雨露，美麗着環境，但是永遠長不大。人們可以踩過你，卻不會因為你的痛苦而感到痛苦，因為人們本身沒有看到你。另一種是像樹一樣成長，只要你有樹的種子，即使你被踩進泥土裏，你依然能夠吸收泥土的養分，成長起來。當你長成參天大樹以後，就是在遙遠的地方，人們都可以看到你，走近你，你能給人們一片綠蔭，活着是美麗的風景，死了也依然是棟梁之才。

要糾正别人之前，先反省自己有沒有犯錯。――李嘉誠

一個是“着名的失敗者”，一個是“颠覆傳統的草根創業者”。史玉柱説話，别人説他是騙子;馬雲説話，人家以為他是瘋子。歷數中國企業家，史玉柱和馬雲都屬異類。——謝揚林

短暫的激情是不值錢的，只有持久的激情才是賺錢的，而激情是不能受傷害的。

職業經理人和企業家之間的區别。我認為一個企業家首先要具備優秀的職業經理人的品格，一個職業經理人也必須具備企業家的胸懷和眼光才能做好一個真正的職業經理人，所以只有把别人的時間精力資源當作自己的時間精力資源去做的時候他才會做到一個好的企業家和職業經理人，職業經理人要像企業家，企業家必須要像職業經理人一樣職業化，把自己員工的事情當做自己的事情去做。

人生自有其沉浮，每個人都應該學會忍受生活中屬于自己的一份悲傷，只有這樣，你才能體會到什麼叫做成功，什麼叫做真正的幸福。

注意你的思想，它會變成你的言語；注意你的言語，它會變成你的行動；注意你的行動，它會變成你的習慣；注意你的習慣，它會變成你的性格；注意你的性格，它會變成你的命運。——美國當代作家哈尼·魯賓

快樂要懂得分享，才能加倍的快樂。——李嘉誠

墨守成規，四平八穩，優柔寡斷，畏首畏尾，不是企業家的氣質。

小成功靠個人，大成功靠團隊。

幫助别人，但不傷害别人。――牛根生

我告訴新員工，如果認為我們是瘋子請離開，如果你專等上市請你離開，我們要用年做企業。——馬雲

產品等于人品，質量就是生命。——牛根生

企業家格言第3篇